I en tid då ekonomiska utsikter är osäkra, framstår teknikkonsultbolaget Plantvision som ett exempel på hur företag kan blomstra genom att fokusera på sin arbetsplatskultur. Med en imponerande tillväxttakt på i genomsnitt 17 % under de senaste tre åren, sticker företaget ut i en tid av vikande konjunktur. Nyckeln till deras framgång? En arbetsplatskultur som sätter medarbetarna först.
En av sveriges bästa arbetsplatser
Plantvision har stolt kunnat kalla sig en av sveriges bästa arbetsplatser enligt Great Place to Work för sjunde året i rad. Denna prestigefulla utmärkelse baseras på medarbetarnas egna bedömningar av arbetsmiljön, inkluderande faktorer som ledarskap, rättvisa, jämställdhet, tillit, respekt och gemenskap. Dessutom har bolaget för tredje året i rad blivit ett av Sveriges 100 främsta Karriärföretag, en bekräftelse på deras förmåga att erbjuda utmärkta karriär- och utvecklingsmöjligheter.
Centralt för framgångarna
Simon Thuresson, vd för Plantvision, betonar att medarbetarnas välmående och engagemang är centrala för företagets framgång. En utvecklande arbetsmiljö, som uppmuntrar till tillväxt och innovation, anses vara grundläggande. Denna fokus på medarbetarna har inte bara bidragit till företagets tillväxt utan också stärkt dess position på marknaden.
Plantvisions ambitioner sträcker sig bortom nuvarande framgångar. Med en nuvarande omsättning på över 300 miljoner kronor, siktar företaget på att nå en halv miljard kronor inom tre år. Thuresson understryker företagets unika ställning på konsultmarknaden och dess strävan efter att rekrytera talanger som inte bara är tekniskt skickliga, utan som också delar företagets vision om en vänlig och hållbar arbetsplats.
Allt fler regleringar
Utöver deras fokus på arbetsplatskultur, är Plantvision också djupt involverade i tekniska konsultationer för branscher såsom Life Science och tillverkningsindustrin. Med växande regleringar kring cybersäkerhet och dataintegritet, såsom NIS 2, ser företaget en ökad efterfrågan på sina tjänster för att hjälpa klienter att uppfylla regulatoriska krav.
Plantvisions framgångsrecept i dessa ekonomiskt osäkra tider illustrerar tydligt hur viktig en stark och inkluderande arbetsplatskultur är för ett företags långsiktiga framgång.
