AI-gapet växer – bara var femte anställd får stöd i omställningen

AI blir en allt viktigare del av arbetslivet, men många svenska medarbetare upplever att de får hantera omställningen på egen hand. En ny undersökning från SD Worx visar att endast 19 procent uppger att deras arbetsgivare aktivt hjälper dem att anpassa sig till ett mer AI-drivet arbetssätt.

Samtidigt använder bara 22 procent av de anställda AI regelbundet i sitt arbete, trots att över hälften av arbetsgivarna uppmuntrar användningen av tekniken.

Kompetensutveckling halkar efter

Undersökningen visar ett tydligt glapp mellan arbetsgivarnas ambitioner och medarbetarnas upplevelse. Bara 19 procent har deltagit i AI-relaterad utbildning under det senaste året, samtidigt som AI blir en allt större del av arbetsvardagen.

Enligt Erika Rönnquist Hoh, Sverigechef på SD Worx Sverige, krävs större investeringar i kompetensutveckling för att AI ska skapa verkligt värde i organisationerna.

Sverige bland Europas mest AI-mogna länder

Trots utmaningarna placerar sig Sverige på femte plats bland de 16 europeiska länder som ingår i undersökningen. Många svenska företag har redan kommit långt i att utforska och implementera AI, men nästa steg handlar om att ge medarbetarna rätt stöd och utbildning.

Drygt var fjärde anställd uppger att AI används allt mer i de dagliga arbetsuppgifterna, vilket pekar på en fortsatt snabb utveckling.

AI påverkar arbetsmarknaden

Nästan hälften av de svenska arbetsgivarna uppger att AI och automation redan har minskat behovet av vissa arbetsuppgifter eller roller. Dessutom tror 41 procent att verksamheten i framtiden kommer att kunna bedrivas med färre medarbetare till följd av teknikutvecklingen.

Samtidigt anpassar allt fler organisationer sina arbetsprocesser för att skapa bättre samspel mellan människor och AI.

Förtroendet för AI behöver stärkas

Undersökningen visar också att endast 49 procent av de svenska medarbetarna litar på att deras arbetsgivare använder AI på ett rättvist och etiskt sätt. I takt med att EU:s AI Act införs ökar kraven på tydliga riktlinjer, transparens och ansvarstagande.

FAQ

Hur många svenska medarbetare använder AI regelbundet?

22 procent av de svenska medarbetarna uppger att de använder AI regelbundet i sitt arbete.

Hur många får stöd av arbetsgivaren i AI-omställningen?

Endast 19 procent uppger att arbetsgivaren aktivt vägleder dem i övergången till ett mer AI-drivet arbetssätt.

Har svenska medarbetare fått AI-utbildning?

Bara 19 procent har deltagit i AI-relaterad utbildning under det senaste året.

Hur påverkar AI arbetsmarknaden?

46 procent av arbetsgivarna uppger att AI redan har minskat behovet av vissa arbetsuppgifter eller roller.

Litar medarbetarna på hur AI används?

49 procent av de anställda uppger att de har förtroende för att arbetsgivaren använder AI på ett rättvist och etiskt sätt.