Nordiska företagsledare tappar tron på Europas konkurrenskraft

Tilltron till Europas konkurrenskraft har försvagats tydligt bland företagsledare i Norden. Det visar Boston Consulting Groups nya undersökning European Competitiveness Barometer, som kartlägger hur nordiska och europeiska företagsledare ser på Europas konkurrenskraft, investeringsklimat och förmåga att hantera geopolitisk osäkerhet. Efter en kort period av optimism under våren har skepsisen nu återvänt, och många efterlyser tydligare politiskt ledarskap och mer konkret handling på EU-nivå.

Optimismen steg, men föll tillbaka snabbt

Under våren 2025 ökade optimismen bland nordiska och europeiska företagsledare markant i samband med USA:s tullbesked i april. Andelen nordiska företagsledare som var positiva till Europas konkurrenskraft steg då från 56 till hela 89 procent. Uppgången drevs av förhoppningar om att Europa skulle samla sig, agera mer enhetligt och stärka sin globala position.

BCG:s nya undersökning visar dock att denna optimism blev kortvarig. När en tydlig gemensam europeisk linje uteblev justerades förväntningarna snabbt ned. I dag uppger 77 procent av de nordiska företagsledarna att de är optimistiska kring Europas framtida konkurrenskraft.

– Den tillfälliga optimismen byggde på en förväntan om att Europa skulle gå från ord till handling. När tydliga beslut uteblev har företagsledarnas förtroende snabbt justerats ned, säger Anders Madsen, Managing Director & Senior Partner på BCG Sverige.

Större skepsis i övriga Europa

Även om Norden fortfarande uppvisar relativt höga optimismnivåer är bilden mörkare i flera andra europeiska länder. I Tyskland och Spanien är det endast 60 procent av företagsledarna som uppger att de känner optimism kring Europas framtida konkurrenskraft, vilket gör dem till de mest skeptiska länderna i undersökningen.

Resultatet pekar på en växande oro för Europas långsiktiga förmåga att konkurrera globalt, särskilt i en tid präglad av geopolitiska spänningar, handelshinder och snabb teknologisk utveckling.

Företagsledare vill se mer Europa, inte mindre

Trots minskad optimism finns en stark vilja bland både nordiska och europeiska företagsledare att aktivt bidra till att stärka Europas konkurrenskraft. Hela 91 procent uppger att de skulle vara beredda att delta i en EU-arbetsgrupp på vd-nivå, förutsatt att roll, mandat och ansvar är tydligt definierade.

Undersökningen visar också ett brett stöd för ökad europeisk samordning. Över 60 procent av både företagsledare och allmänhet anser att lösningen ligger i ”mer Europa”, i form av starkare samarbete, djupare samordning och mer koordinerade insatser. Fokus bör enligt respondenterna ligga på ett begränsat antal sektorer och länder där effekten kan bli som störst.

Synen delas brett över Europa, inklusive Frankrike, Tyskland, Italien, Spanien och Norden.

– Det finns ett tydligt mandat från både företagsledare och medborgare att gå vidare med ett mer samordnat europeiskt angreppssätt. Företagsledare är beredda att bidra aktivt, men för att engagemanget ska omsättas i verklig effekt krävs tydliga prioriteringar, klara mandat och ett mer fokuserat samarbete, säger Anders Madsen, Managing Director & Senior Partner på BCG i Sverige.

Europas konkurrenskraft står och väger

BCG:s rapport ger en tydlig signal om att Europas konkurrenskraft befinner sig i ett känsligt läge. Förväntningarna på politiskt ledarskap och gemensamt agerande är höga, men tålamodet bland företagsledare är begränsat. Utan konkreta beslut och samordnade insatser riskerar Europa att tappa ytterligare mark i den globala konkurrensen.

FAQ om BCG:s undersökning

Vad är European Competitiveness Barometer?

Det är en undersökning från Boston Consulting Group som analyserar hur företagsledare och allmänhet ser på Europas konkurrenskraft, investeringsklimat och geopolitisk motståndskraft.

Hur har optimismen bland nordiska företagsledare förändrats?

Optimismen steg kraftigt under våren 2025 men har sedan fallit tillbaka från 89 till 77 procent.

Vilka länder är mest skeptiska till Europas konkurrenskraft?

Tyskland och Spanien sticker ut, där endast 60 procent av företagsledarna är optimistiska.

Vad efterfrågar företagsledarna för att stärka Europas konkurrenskraft?

Tydligare prioriteringar, starkare europeisk samordning och konkreta beslut med klara mandat.

Är företagsledare villiga att bidra aktivt på EU-nivå?

Ja, 91 procent uppger att de kan tänka sig att delta i EU-arbetsgrupper på vd-nivå.